Onze klanten in 4 sectoren zijn o.a.

20 jaar ervaring geeft ons een goed inzicht in sector-specifieke data, problemen en oplossingen

  • Bedrijfsleven
  • Overheid
  • Zorg
  • Onderwijs
office-picture

Bedrijfsleven

Jonge high achievers (25-35) willen op meerdere fronten presteren in combinatie met een bruisend leven, waardoor ze kwetsbaar worden voor een burnout die ze niet zien aankomen.
De 35+ fase vergt aanpassing van werk in combinatie met het gezin en wordt geconfronteerd met dilemmas wat heeft prioriteit: mijn carrière, die van mijn partner, of mijn gezin?


  • 24/7 mentaliteit

  • carrière vs privé

  • reistijd vs privétijd

De vergaderzaal van de gemeente Amsterdam tijdens een vergadering met burgemeester en wethouders en de raadsleden.

Overheid

Ambtenaren ervaren een hoge werkdruk door de bezuinigingen van de afgelopen jaren. Ze trekken vaak niet op tijd aan de rem en gaan gemakkelijk over hun grenzen heen. Het ziekteverzuim is met 5.3% in 2016 het hoogst in de publieke sector.

Bron: CBS


  • Regelgeving vs praktijk

  • Politieke reorganisaties en bezuinigingen

  • Ambitie vs compromis

Zorg final

Zorg

Als zorgmedewerker ben je drie dubbel belast. Je verleent zorg aan de patiënt, op het thuisfront en in de vorm van mantelzorg als hét aanspreekpunt voor je familie en vrienden.


  • Patient vs thuisfront

  • Aandacht vs tijdsdruk

  • Moeilijk nee zeggen

onderwijs-foto

Onderwijs

Als onderwijsprofessional ga je voor kwaliteit in je vak en het optimaal gedijen van je klas, maar ieder schooljaar zijn er weer andere knelpunten. Leer- en gedragsproblemen, nieuwe lesmethodes, en beleidswijzingen brengen stress en zetten het resultaat onder druk. Daarnaast combineert iedereen ook nog hun werk met privé/gezin.


  • Passend onderwijs

  • Probleemgedrag vs lesdoelen

  • Hart voor de klas vs privé

Korting via ZilverenKruis | Achmea

De combinatie werk en gezin is voor veel werkende ouders een behoorlijke uitdaging. Dat WPD goede oplossingen biedt voor dit probleem, blijkt uit de hoge waardering van grote zakelijke klanten. Daarom ontvangen onze klanten die collectief verzekerd zijn bij ZilverenKruis 20% korting op workshops van de Working Parents Desk en krijgen klanten met een Present!Service 50% vergoeding van Zilverenkruis.

Huig van Duijvenvoorde, Senior Zorginkoper

Werk met ons

In een kort gesprek bekijken we met u hoe ons aanbod het beste aansluit op uw organisatie

Top